Ao compreender os padrões comportamentais, inevitavelmente conseguimos obter uma visão privilegiada sobre nós, sobre os outros, sobre as dinâmicas de funcionamento dos grupos, das equipas, estilo de liderança, formas de gestão, vendas,  assim como tomar melhores decisões de carreira, contratação e desenvolvimento de colaboradores.

O PDA (Personal Development Analysis) é uma das mais completas ferramentas de análise comportamental, que permite uma avaliação metódica, precisa e cientificamente comprovada sobre um Perfil Comportamental, identificando de forma consistente as suas preferências e tendências de comportamentos natural e adaptável.

O PDA como ferramenta de desenvolvimento de pessoas, e ao serviço das organizações, permite gerar relatórios de perfil de compatibilidade detalhados, em função das necessidades comportamentais de um cargo, sendo benéfico em processos de Recrutamento & Seleção, Avaliação de Competências, Desenvolvimento de Planos de Carreira e Programas de Desenvolvimento Profissional.

O PDA ajudará todos os membros da equipa, a todos os níveis, pois a resumir tendências comportamentais dos seus membros, ajudam a compreender melhor a si mesmos e aos outros, aprimorando relacionamentos pessoais e profissionais.

Esta compreensão permitirá:

•Obter auto-conhecimento;

•Tomar consciência sobre os pontos fortes e áreas limitantes;

•Solucionar dilemas e conflitos internos;

•Identificar recursos internos para promover a auto-motivação;

•Entender o próprio comportamento e o dos outros;

•Melhorar competências de comunicação:

•Desenvolver competências psicossociais;

Identificar áreas vocacionais e ambientes promotores de desenvolvimento.

COMO SE REALIZA A ANÁLISE PDA?
É realizada em Português, através do acesso à plataforma online do PDA Internacional, através de um link de acesso a ser atribuído pela Analista Comportamental Certificada Patrícia Aguiar.

COMO SÃO APRESENTADOS OS RESULTADOS DO PDA?
A resposta ao PDA permite gerar um conjunto de relatórios detalhados, confidenciais e sigilosos, sobre o perfil do indivíduo, de compatibilidade com o cargo, com a equipa, de competências comportamentais, tendências de grupo, Leadership Matching e 360º.

QUEM PODE USAR O PDA?
O uso do PDA e o acesso à plataforma encontra-se restrito, só e unicamente a Analistas Comportamentais Certificados.